Specialisté
Další zvláštní skupinou mezi vysídlovanými Němci byli tzv. specialisté. Jednalo se o zaměstnance, kterých bylo nutně zapotřebí k udržení výroby v některých oborech a závodech. V květnu roku 1945 bylo v průmyslových závodech v pohraničí zaměstnáno asi 410 000 lidí, z toho asi 290 000 Němců. Jednoznačným důsledkem odsunu Němců z pohraničí byl nedostatek pracovních sil. Ohroženy byly zejména některé obory významné pro československý vývoz, tedy výroba speciálního zboží, např. broušeného a malovaného skla, bižuterie, hudebních nástrojů, hraček, papírového zboží atd. Proto byly od konce roku 1945 vydávány pokyny, jak zabránit odlivu odborníků a specialistů, a začaly se vyhotovovat a prověřovat seznamy nepostradatelných pracovních sil. Tito tzv. specialisté měli být vyjmuti z odsunu a měli získat některé úlevy. Podle směrnice z 27. května 1946 měly osoby uznané za nepostradatelné získat ochranné legitimace, mohly užívat domky a běžné zařízení domácnosti, měly nárok na stejné potravinové příděly jako ostatní zaměstnanci na stejné úrovni, mohly se v souvislosti s výkonem zaměstnání volně pohybovat, používat veřejné dopravní prostředky a mohli jednou měsíčně v případě odloučení navštívit svou rodinu, měly mít mzdové podmínky shodné s ostatními zaměstnanci a podobně. Tyto úlevy ale často nebyly v konkrétních podmínkách dodržovány, Němci byli neoprávněně vykazováni z bytů a domků, byly jim zabavovány věci a potravinové lístky. Také proto mnozí specialisté upřednostňovali možnost vysídlení před pobytem v Československu. Za hranicemi měli navícjako odborníci mnohem lepší podmínky jak se uplatnit.
V okrese Prachatice bylo potřeba udržet odborníky většinou v průmyslových podnicích ve Vimperku, ve sklárně v Lenoře a u lesních správ. Na Vimpersku pracovali specialisté například v tiskárně Steinbrener, ve sklárně v Adolfově nebo v továrně na prádlo Konopra. Velký počet specialistů byl zaměstnán ve sklárně v Lenoře, což se značnou nelibostí nesla česká menšina. Tento problém se řešil přesunem německých sklářů do vnitrozemí.